
Tiết lộ “bí mật” bình đẳng giới tại nơi làm việc: Cách thức tạo nên văn hóa, hạnh phúc và năng suất
BÌNH ĐẲNG GIỚI: NỀN TẢNG CHO SỰ PHÁT TRIỂN CON NGƯỜI VÀ TỔ CHỨC Bình đẳng giới không chỉ là một mục tiêu xã hội
BÌNH ĐẲNG GIỚI: NỀN TẢNG CHO SỰ PHÁT TRIỂN CON NGƯỜI VÀ TỔ CHỨC Bình đẳng giới không chỉ là một mục tiêu xã hội
Nhận PDF các chia sẻ và thảo luận chuyên sâu về những hiểu lầm thường gặp về giới nơi công sở để xây dựng văn
Nguồn: Younger Women’s Experiences Show Gender Equity at Work Isn’t Inevitable Nhiều năm qua, người ta tin rằng mỗi thế hệ mới sẽ mặc nhiên
Ngày 7/5 đã diễn ra Webinar: “Những hiểu lầm thường gặp về giới ngăn cản doanh nghiệp Việt Nam xây dựng đội ngũ nhân sự
Thời gian: 14:00 – 16:00, Thứ Tư, ngày 07/05/2025Hình thức: Trực tuyến qua Google Meet Giới thiệu Trong bối cảnh thế hệ lao động trẻ
Trong khi Gen Z đặt ra tiêu chuẩn mới cho môi trường làm việc công bằng, sáng tạo và đa dạng, nhiều doanh nghiệp vẫn
[English below] Nguồn hình ảnh: Fausto Montanari – Workday Báo cáo của Bain & Company, “The Fabric of Belonging: How to Weave an Inclusive Culture”,
Sáng 16/1, tại Lễ ra mắt Chương trình GEARS@VIETNAM, Ban Cố vấn chương trình GEARS@VIETNAM với 11 thành viên là các chuyên gia và doanh
Doanh nghiệp xã hội ECUE và Trung tâm Nghiên cứu Kinh doanh và Hỗ trợ Doanh nghiệp (BSA) chính thức giới thiệu chương trình GEARS@VIETNAM
Lao động nữ chiếm khoảng 47,7% lực lượng lao động tại Việt Nam, nhưng nữ giới vẫn bị bỏ lại phía sau trong các vấn
khóa đào tạo & tập huấn
business cases
ấn phẩm và báo cáo
được ghi nhận và truyền thông trong nước & quốc tế
nghiên cứu
công cụ thực hành